Regionschef til Colas Danmark – Region Øst
Vil du være en del af Danmarks stærkeste entreprenør- og anlægsvirksomheder og være med til at udvikle både forretning, medarbejdere og kunderelationer i Region Øst?
Colas Danmark søger en forretningsorienteret og resultatskabende regionschef, som kan sikre fortsat vækst, stærk projekteksekvering og høj medarbejdertrivsel i en vigtig del af forretningen. Rollen er en central lederstilling med betydeligt ansvar og stor indflydelse på både den strategiske og operationelle udvikling af regionen og virksomheden.
En nøgleposition med ansvar for mennesker, projekter og resultater
Som en af fire regionschefer i Danmark får du med base på hovedkontoret i Glostrup det overordnede ansvar for at lede entrepriseforretningen med ca. 70 medarbejdere i region øst. Du bliver en vigtig sparringspartner for Asfaltdirektøren, som du refererer til, og får ansvaret for at lede og udvikle organisationen gennem din driftschef, produktionsleder, projektledere og øvrige nøglemedarbejdere.
Du sikrer, at regionens projekter gennemføres sikkert, effektivt og rentabelt, samtidig med at du arbejder aktivt med medarbejderudvikling, kundepleje og forretningsudvikling.
Dine hovedansvarsområder
I rollen som regionschef vil du blandt andet få ansvar for:
- Ledelse, udvikling og sparring med regionens ledere og projektledere.
- Budget-, resultat- og økonomiansvar for regionens aktiviteter.
- Tæt opfølgning på projektøkonomi, produktivitet, ressourceanvendelse og lønsomhed.
- Sikring af høj kvalitet inden for arbejdsmiljø, sikkerhed og miljø.
- Strategisk udvikling af regionens aktiviteter og markedsposition.
- Koordinering på tværs af regionens afdelinger for at sikre optimal kapacitetsudnyttelse.
- Opbygning og udvikling af relationer til kunder, bygherrer, kommuner og øvrige samarbejdspartnere.
- Deltagelse i større tilbuds- og kontraktforhandlinger.
- Rekruttering, talentudvikling og organisationsudvikling i regionen.
- Sikring af, at regionens mål og budgetter realiseres gennem effektiv ledelse og stærkt samarbejde.
- Deltage i udvekslingsmøder med Bouygues-koncernens øvrige virksomheder
Din baggrund
Du kommer med solid erfaring fra entreprenør-, anlægs- og/eller infrastruktursektoren og har gennem en årrække haft ansvar for større projekter, medarbejdere og resultater. Du forstår, hvad det kræver at drive en kompleks entrepriseforretning, hvor økonomi, ressourcer, kunder og medarbejdere skal gå op i en højere enhed.
Du kombinerer et stærkt kommercielt mindset med teknisk forståelse og evnen til at skabe følgeskab blandt både ledere og medarbejdere.
Vi forestiller os, at du:
- Har betydelig erfaring med ledelse af større entreprenør- eller anlægsaktiviteter – gerne inden for anlægs-, vej- og byggeprojekter.
- Har stærk økonomisk forståelse og dokumenteret erfaring med budgetstyring, projektkalkulation og resultatansvar.
- Har erfaring med planlægning og optimering af ressourcer på tværs af projekter og afdelinger.
- Har erfaring med kontraktstyring, tilbudsarbejde og forhandling af større entrepriser.
- Har indgående kendskab til entrepriseret, AB18, vejregler og øvrige relevante rammevilkår inden for anlægs- og entreprenørbranchen.
- Har erfaring med at udvikle ledere, medarbejdere og organisationer.
- Har en teknisk uddannelsesmæssig baggrund som eksempelvis ingeniør, bygningskonstruktør eller tilsvarende. Det væsentligste er, at du kommer med en solid erfaring fra branchen eller beslægtede brancher
- Har erfaring fra asfalt-, vej- eller anlægsområdet, eller motivation og evne til hurtigt at sætte dig ind i asfaltforretningen.
Som person
Du er en synlig og tydelig leder med naturlig autoritet og stærke kommunikationsevner. Du trives med at tage plads for bordenden, sætte retning og skabe opbakning til beslutninger på alle niveauer i organisationen.
Samtidig er du en person, som andre har lyst til at arbejde sammen med. Du skaber gode relationer, bidrager til en positiv kultur og formår at skabe engagement og arbejdsglæde blandt medarbejdere og ledere.
Derudover kendetegnes du ved, at du:
- Er handlekraftig, stærk på eksekvering og struktur – og sikrer, at beslutninger bliver omsat til konkrete indsatser og resultater.
- Er løsningsorienteret og pragmatisk med fokus på fremdrift frem for begrænsninger.
- Følger konsekvent op og sikrer, at aftaler, aktiviteter og projekter bliver gennemført som planlagt.
- Har stor gennemslagskraft og kan navigere sikkert mellem strategi og drift.
- Skaber resultater gennem andre og formår at samle organisationen om fælles mål.
- Har høj integritet, stærke samarbejdsevner og naturlig troværdighed.
- Har fokus på sikkerhed, kvalitet, medarbejdertrivsel og en sund forretningsmæssig udvikling.
Colas tilbyder
Du tilbydes en attraktiv lederstilling i en international koncern med stærke værdier, høj faglighed og betydelige udviklingsmuligheder.
Du bliver en del af en organisation, hvor ordentlighed, værdiskabende, respekt, engagement, pionerånd, vidensdeling er centrale værdier, og hvor der er kort vej fra beslutning til handling.
Derudover tilbydes:
- En central rolle med stor indflydelse på regionens udvikling.
- Et stærkt lederteam og kompetente kolleger.
- Professionelle processer og et højt fagligt niveau.
- Attraktive ansættelsesvilkår og en konkurrencedygtig lønpakke.
- Gode muligheder for både personlig og faglig udvikling.
Noget for dig?
Søg stillingen ved at klikke på ansøgningsknappen, hvor du kan uploade dit CV samt gerne en kort motiveret ansøgning.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Senior Business Consultant Erik Bernskov fra Actief Hartmanns på mobil 4121 1329 eller mail erik.bernskov@actief-hartmanns.dk.
Actief Hartmanns A/S varetager rekrutteringsprocessen, hvorfor al henvendelse bedes rettet hertil. Vi indkalder løbende relevante kandidater til samtaler og forbeholder os muligheden for at indkalde kandidater inden ansøgningsfristens udløb.
-
Region:
DK Københavnsområdet -
Jobnummer
R1005508 -
Ansøgningsfrist 2026-09-09 23:59:00
-
Kontakt: Michael Mikkelsen
eller ring +45 41 21 13 32