Vi tager et socialt og bæredygtigt ansvar

Actief Hartmanns’ CSR omhandler mangfoldighed og socialt ansvar samt efterlevelse af principperne i FN’s Global Compact. Det er en redegørelse for samfundsansvar. Actief Hartmanns’ kernekompetence er at skabe positive forandringer for organisationer og mennesker på arbejdsmarkedet. Vores væsentligste indvirkning på samfundet er inden for områderne mennesker og arbejdsmarked, og det er derfor også dér vores fokus er i CSR-arbejdet. Du kan læse Actief Hartmanns’ CSR rapport her.

MOT – betyder mod på norsk

Actief Hartmanns støtter og samarbejder med den globale frivillige organisation MOT. Vi ønsker at støtte organisationens arbejde med at skabe stærke unge og trygge ungdomsmiljøer. Actief Hartmanns er optaget af, at vi får stærke unge mennesker ud på arbejdsmarkedet og understreger vores filosofi om, at alle skal være chef i sit eget liv. MOT udvikler og styrker unges selvbevidsthed og mod.
 
 

MOTs værdier er:

• MOD til at leve
• MOD til at bryde sig om
• MOD til at sige nej

Se mere på www.motdanmark.dk
 
 

ESG- principper hos Actief Hartmanns

Vi er dedikeret til bæredygtighed og ESG-principper (miljø, socialt ansvar og virksomhedsledelse). Vores mål er at skabe positive forandringer for både organisationer og arbejdsmarkedet ved at integrere bæredygtige løsninger i vores kerneforretning.

Læs mere om ESG principper hos Actief Hartmanns her